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[芜湖社区] “党建+”引擎助力 绘制社区“同心圆”

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发表于 2024-1-5 09:14:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
近年来,鸠江区清水街道清苑社区党委立足辖区实际,以党建为引领,积极探索“党建+”理念下的新模式,聚焦“两应”党组织建设、“网格化”社区治理、社会组织培育壮大、社区民主协商等重点工作,运用“党建+项目化+参与式+流程化”三大运行机制,探索党建“领航”新路子,打出清苑“特色牌”,2023年6月,荣获芜湖市“双联双应”基层党组织示范创建单位。
“党建+项目化”行动指南,强红色力量。清苑社区不断探索打造基层党建工作特色,形成“一核”为基党群联动工作方法,除了用好党的组织生活这一常规性制度,社区更着力在党员“所学”、党员“所为”两个层面打造“党建+项目化”新品牌。一是“初心课堂”党员所学项目,让精神内涵不断丰盈。社区每月组织党员开展一次“初心课堂”党史学习教育课,在一场场“初心课堂”中,收获精神的洗礼,进一步激励党员凝心聚力,担当作为。五月中旬,清苑社区第四支部书记就带领党员来到一条刚刚修缮的道路上,开展“初心课堂”现场授课。以“从修路一事浅谈党员作用的发挥”为题,阐述党员如何在实际行动中践行初心和使命。二是“党群议事点”党员所为项目,让组织堡垒党旗飘扬。“群众有需求,党组织就要有回应”。社区依托五大网格的党群议事点,在每月一次的党群议事会上,结合居民提出的共性或个性问题进行商讨,凝聚众智,达成共识。今年六月,第一网格党支部的党群议事点就如何开展老旧小区改造进行讨论,党员认真“提事”“议事”,会后,志愿“参事”“解事”,以务实的行动让党旗高高飘扬。
“党建+参与式”治理路径,强自治活力。社区积极构建新时代文明实践站和社区社会组织联合会“双翼”格局,发动网格、单元和楼栋、居民代表等主体广泛参与,探索多元合力“党建+参与式”自治工作路径。一是以新时代文明实践站为“主翼”,整合凝聚向心力。依据居民需求,组建“1+4+N—亲馨睦邻”群防群治志愿服务队伍,开展政策宣传、邻里矛盾调解、治安巡逻等群防群治工作,织密一张精细化的平安建设网、零距离的民生服务网,切实增强群众的归属感、获得感和幸福感,把网格化社会治理工作向细微处推进。二是以社区社会组织联合会为另一“翼”,聚焦提升内驱力。多年来,社区社会组织联合会结合社区实际,整合了散落在社区周边的各类资源,吸纳志愿者达500余人,开展大型群众文艺汇演、举办青少年征文演讲比赛、营造浓厚的“传承好家风,感恩母亲节”、“粽香浓情、端午敬老”系列“我们的节日”氛围。与此同时,“两翼”相互结合,依托“道德讲堂”打造社区“公益学院”,开设公益课程,深度挖掘“最美志愿者”“最美楼长”“最美家庭”等系列评选和表彰活动的意义,成为面向社区居民开展理论宣讲、主题教育、文化传承的新阵地。
“党建+流程化”民主协商,强联动实效。社区党委从小切口入手,积极推进“领航”工程,探索“党建+流程化”工作方式,最终形成“出题”“定题”“议题”“解题”“评题”的议事协商“五题”步骤,从制度层面进一步规范和完善议事协商流程,探索出符合本地实际的党建引领基层治理工作路径。一是扩大议事“朋友圈”。社区充分动员社会组织联合会、草根社会组织、物业、业主委员会、驻区单位、网格、单元和楼栋、居民代表等各类主体广泛参与,吸纳遴选驻区单位和小个体为公益资源,建立微资源库,引进驻区单位专业律师、民警等力量进驻社区,参与议事协商形成多元合力,助力协商路径的探索。二是形成议事“互动圈”。多元主体之间有效互联互动,在社区共建、矛盾调解、社区服务方面积极建立联动机制,尤其在“议题”阶段,聘请高校教授、律师、心理咨询师为议事协商观察员,以更专业化的视角,以法律法规为准绳,提升议事协商能力和水平,在高校老师以及专业人员强大的理论支撑下,统一思想、凝聚力量、合力攻坚,实现从社会管理到社会治理的转变。2023年以来,共计召开协商会议10余次,调处矛盾纠纷10余起,妥善化解了基层“鸡毛蒜皮”的“小事”和事关社区和谐稳定的“大事”,为文明新风尚的养成注入了活力。
一年来,社区以“党建+”为引擎助力社区治理,全面激活“沉睡”的力量,将“共建、共治、共享”理念注入“生活圈”“治理圈”,成为党建“领航”的有益探索。(张浩)
 楼主| 发表于 2024-1-5 09:19:11 | 显示全部楼层
近年来,鸠江区清水街道清苑社区党委立足辖区实际,以党建为引领,积极探索“党建+”理念下的新模式,聚焦“两应”党组织建设、“网格化”社区治理、社会组织培育壮大、社区民主协商等重点工作,运用“党建+项目化+参与式+流程化”三大运行机制,探索党建“领航”新路子,打出清苑“特色牌”,2023年6月,荣获芜湖市“双联双应”基层党组织示范创建单位。
“党建+项目化”行动指南,强红色力量。清苑社区不断探索打造基层党建工作特色,形成“一核”为基党群联动工作方法,除了用好党的组织生活这一常规性制度,社区更着力在党员“所学”、党员“所为”两个层面打造“党建+项目化”新品牌。一是“初心课堂”党员所学项目,让精神内涵不断丰盈。社区每月组织党员开展一次“初心课堂”党史学习教育课,在一场场“初心课堂”中,收获精神的洗礼,进一步激励党员凝心聚力,担当作为。五月中旬,清苑社区第四支部书记就带领党员来到一条刚刚修缮的道路上,开展“初心课堂”现场授课。以“从修路一事浅谈党员作用的发挥”为题,阐述党员如何在实际行动中践行初心和使命。二是“党群议事点”党员所为项目,让组织堡垒党旗飘扬。“群众有需求,党组织就要有回应”。社区依托五大网格的党群议事点,在每月一次的党群议事会上,结合居民提出的共性或个性问题进行商讨,凝聚众智,达成共识。今年六月,第一网格党支部的党群议事点就如何开展老旧小区改造进行讨论,党员认真“提事”“议事”,会后,志愿“参事”“解事”,以务实的行动让党旗高高飘扬。
“党建+参与式”治理路径,强自治活力。社区积极构建新时代文明实践站和社区社会组织联合会“双翼”格局,发动网格、单元和楼栋、居民代表等主体广泛参与,探索多元合力“党建+参与式”自治工作路径。一是以新时代文明实践站为“主翼”,整合凝聚向心力。依据居民需求,组建“1+4+N—亲馨睦邻”群防群治志愿服务队伍,开展政策宣传、邻里矛盾调解、治安巡逻等群防群治工作,织密一张精细化的平安建设网、零距离的民生服务网,切实增强群众的归属感、获得感和幸福感,把网格化社会治理工作向细微处推进。二是以社区社会组织联合会为另一“翼”,聚焦提升内驱力。多年来,社区社会组织联合会结合社区实际,整合了散落在社区周边的各类资源,吸纳志愿者达500余人,开展大型群众文艺汇演、举办青少年征文演讲比赛、营造浓厚的“传承好家风,感恩母亲节”、“粽香浓情、端午敬老”系列“我们的节日”氛围。与此同时,“两翼”相互结合,依托“道德讲堂”打造社区“公益学院”,开设公益课程,深度挖掘“最美志愿者”“最美楼长”“最美家庭”等系列评选和表彰活动的意义,成为面向社区居民开展理论宣讲、主题教育、文化传承的新阵地。
“党建+流程化”民主协商,强联动实效。社区党委从小切口入手,积极推进“领航”工程,探索“党建+流程化”工作方式,最终形成“出题”“定题”“议题”“解题”“评题”的议事协商“五题”步骤,从制度层面进一步规范和完善议事协商流程,探索出符合本地实际的党建引领基层治理工作路径。一是扩大议事“朋友圈”。社区充分动员社会组织联合会、草根社会组织、物业、业主委员会、驻区单位、网格、单元和楼栋、居民代表等各类主体广泛参与,吸纳遴选驻区单位和小个体为公益资源,建立微资源库,引进驻区单位专业律师、民警等力量进驻社区,参与议事协商形成多元合力,助力协商路径的探索。二是形成议事“互动圈”。多元主体之间有效互联互动,在社区共建、矛盾调解、社区服务方面积极建立联动机制,尤其在“议题”阶段,聘请高校教授、律师、心理咨询师为议事协商观察员,以更专业化的视角,以法律法规为准绳,提升议事协商能力和水平,在高校老师以及专业人员强大的理论支撑下,统一思想、凝聚力量、合力攻坚,实现从社会管理到社会治理的转变。2023年以来,共计召开协商会议10余次,调处矛盾纠纷10余起,妥善化解了基层“鸡毛蒜皮”的“小事”和事关社区和谐稳定的“大事”,为文明新风尚的养成注入了活力。
一年来,社区以“党建+”为引擎助力社区治理,全面激活“沉睡”的力量,将“共建、共治、共享”理念注入“生活圈”“治理圈”,成为党建“领航”的有益探索。(张浩)
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